Élaborer, mettre en œuvre et faire évoluer la stratégie RH en cohérence avec la culture, la vision et les objectifs d’AJW Technique.
Collaborer étroitement avec l’équipe de direction sur les enjeux organisationnels, humains et de performance.
Diriger l’ensemble des opérations quotidiennes des ressources humaines, y compris les relations avec les employé·e·s, les relations de travail, la rémunération, la paie et les ...