Description

Lieu de travail : Colombie Britanique, Québec, Alberta

Chez FPInnovations, nous n’offrons pas seulement des emplois, nous proposons des possibilités de carrière qui vous permettront de contribuer de façon significative à l’industrie forestière canadienne. Nous comptons sur l’expertise remarquable de plus de 175 employés afin de soutenir nos compagnies membres et l’industrie.

Vous pouvez vous attendre à :

  • Une organisation en pleine transformation qui mise sur l’agilité et l’innovation
  • Un travail avec des gens dévoués et passionnés
  • Accompagnement dans l’atteinte de vos objectifs professionnels
  • Politique de télétravail hybride
  • Semaine de travail du lundi au vendredi avec des options d’horaires flexibles
  • Accès à une gamme complète d’avantages sociaux compétitifs et admissibilité aux vacances dès le premier jour
  • Plan de placement flexible pour la retraite avec des contributions de l’employé et l’employeur (pouvant atteindre jusqu’à 7 % de l’employeur)
  • 14,5 congés statutaires payés, incluant la période des fêtes
  • Complément de salaire pour les congés parentaux

RESPONSABILITÉS

  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de recherche spécifiques aux opérations de lutte contre les incendies de forêt.
  • Se déployer sur le terrain, sur des incendies de forêt actifs et sur des brûlages expérimentaux pour mener des recherches.
  • Assister les autres membres de l’équipe dans la collecte, le traitement et l’analyse des données.
  • Documenter et transférer la technologie et les connaissances liées à votre travail par le biais de rapports techniques, d’ateliers et de présentations.
  • Favoriser et entretenir des relations professionnelles avec les membres de la communauté des incendies de forêt (agences de lutte contre les incendies de forêt, universités, vendeurs de produits). Superviser et guider les contractants lorsqu’ils participent à des projets.
  • Être un collaborateur de confiance en matière de sécurité ; respecter et parrainer les règles et procédures en matière de sécurité et d’environnement.

QUALIFICATIONS

  • Premier cycle universitaire dans une discipline pertinente, la préférence pouvant être donnée à un diplôme supérieur ou à un diplôme lié à la foresterie.
  • Une expérience préalable de la recherche dans les domaines de la foresterie, des sciences de l’environnement, des incendies de forêt ou de la gestion des situations d’urgence est souhaitée.
  • Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).
  • Expérience préalable des opérations de lutte contre les incendies de forêt.
  • Une compréhension approfondie des combustibles forestiers, des traitements des combustibles et de leur relation avec le comportement des incendies.
  • Une connaissance opérationnelle des pratiques de collecte de données et des interfaces de traitement des données (matériel et logiciel).

COMPÉTENCES

  • Capacité à appliquer des méthodes scientifiques pour répondre à des questions de recherche complexes
  • Compétences avancées en rédaction technique
  • Capacité à coordonner tous les aspects de la réalisation d’un projet avec une supervision et une direction limitée.
  • Agilité – être réceptif.ive aux nouvelles possibilités de recherche sur les incendies de forêt, en priorisant la collecte de données de terrain et les autres besoins des projets à court préavis, dans un environnement en constante évolution.
  • Être disposé.e à voyager dans tout le Canada et à travailler sur le terrain, souvent dans des endroits éloignés pendant plusieurs semaines tout dépendant des besoins du projet. Jusqu’à 30 % de l’année.
  • Posséder un permis de conduire valide

FPInnovations souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

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Work location: British Columbia, Alberta or Quebec

At FPInnovations, we don’t just offer jobs, we offer career opportunities that will allow you to significantly contribute to the Canadian forest industry. We rely on the outstanding expertise of over 175 employees to support our member companies and the industry.

You can look forward to:

  • An organization in the midst of a transformation that focuses on agility and innovation
  • Working with dedicated and passionate people
  • Support in achieving your professional goals
  • Hybrid telework policy
  • Monday to Friday work week with flexible scheduling options
  • Access to a full selection of extended benefits and vacation eligibility from day one
  • Flexible retirement investment plan with employer and employee contributions (Up to 7% from the employer)
  • 14.5 paid statutory days
  • Salary top-up for parental leaves

RESPONSIBILITIES

  • Develop and execute on research plans specific to wildfire operations
  • Deploy to field locations, active wildfires, and experimental burns to conduct research
  • Assist other team members in data collection, processing and analysis
  • Document and transfer technology and knowledge related to your work through technical reports, workshops and presentations
  • Foster and maintain professional relationships with members of the wildfire community (wildfire agencies, academia, product vendors). Supervise and guide contractors while they are assisting on projects
  • Be a trusted collaborator in safety matters; adhere to and sponsor safety and environmental rules and procedures.

QUALIFICATIONS

  • Bachelor’s degree in a relevant discipline, preference may be given to an advance degree or one that is forestry related
  • Previous research experience in forestry, environmental science, wildfire or emergency management domains
  • Fluency in French and English (spoken and written)
  • Previous wildfire operations experience
  • An in-depth understanding of forest fuels, fuel treatments and their relation to fire behaviour
  • A working knowledge of data collection practices and data processing interfaces (hardware and software)

SKILLS

  • Ability to apply scientific methods to address complex research questions
  • Advanced technical writing skills
  • Ability to coordinate all aspects of project delivery with limited supervision and direction
  • Being responsive to emerging wildfire research opportunities through prioritization of field data collection and other project needs on limited notice in a constantly evolving environment
  • Willingness to travel throughout Canada and work in the field, often in remote locations during fire season for a period of several weeks depending on project needs. This can be up to 30% of the year.
  • Have a valid driver’s license

FPInnovations is committed to the principle of equal access to employment.