Ergothérapeute

ERGOTHÉRAPEUTE – Sévigny-Otis, Arvida

Existante au Québec depuis 1982, Physiothérapie Universelle se démarque par son implication auprès de ses patients, son caractère humain et ses équipes multidisciplinaires dynamiques et engagées.

Nous sommes fiers de la passion démontrée par nos thérapeutes et de la qualité des traitements offerts, qui ont permis au fil des ans d’étendre notre réseau à plus de 50 cliniques dans la région du Grand-Montréal, du centre du Québec, de la ville de Québec et du Saguenay. Notre groupe s’est récemment affilié à la grande famille de Lifemark qui est l’un des fournisseurs de services en réadaptation les plus fiables au Canada. Au total, c’est plus de 4000 employés, cliniciens et spécialistes médicaux hautement qualifiés dans plus de 200 emplacements.

Notre mission est d’offrir à chacun de nos clients une solution de soin adaptée et personnalisée à sa condition afin de retrouver ou de maintenir une vie active.

Venez prendre votre place et faire la différence avec nous !

INFORMATIONS SUR LE POSTE À POURVOIR :

Lieu de travail : Sévigny-Otis, Arvida

Date de début : D;es que possible

Horaire de travail : Poste permanent à temps plein, pouvant inclure des soirs

Renseignements supplémentaires: une expérience marquée avec le PSRVC est considérée comme un atout. Toutefois, si un candidat démontre un intérêt sincère pour ce programme, une formation pourra lui être offerte.

Les Partenaires des Services de Réadaptation des Vétérans Canadiens (PSRVC), fournisseurs nationaux pour Anciens Combattants Canada, accueillent maintenant les vétérans et leurs familles dans le cadre d’un programme nouvellement élargi de services de réadaptation et d’aide professionnelle. Le programme de réadaptation donne accès à des services médicaux, psychosociaux et professionnels pour assurer une transition réussie vers la vie après le service pour les vétérans.

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

Une personne chaleureuse, dynamique, qui aime les défis et le travail en équipe !

• Être membre de l’Ordre des Ergothérapeutes du Québec
• Motivé et engagé à favoriser la réadaptation optimale des clients
• Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire

CE QUE NOUS OFFRONS :

Plus qu’un emploi, un milieu où règne le respect, l’écoute et le plaisir !

• Apprentissage : Formation continue dans vos intérêts avec budget extensible à vos besoins
• Coaching : Mentorat et suivi professionnel offert par une équipe d’expérience et passionnée
• Échange et expérience : Un milieu de travail enrichissant au sein d’une équipe multidisciplinaire et une relation privilégiée avec le corps médical
• Accomplissement : Un environnement agréable où chacun accomplit efficacement son travail
• Dépassement de soi : Des projets et des défis innovants où chacun peut se dépasser
• Développement et Avancement : Un plan de développement professionnel en fonction de vos intérêts, avec des opportunités d’avancement régionales et nationales
• Plaisir : Des activités entre collègues et des évènements rassembleurs tout au long de l’année
• Avantages concurrentiels : Un programme flexible d’assurances collectives, incluant la vue et le dentaire, et de nombreux avantages sociaux

Vous avez envie de faire partie de notre équipe?

https://physiotherapieuniverselle.com/carrieres/

Chez Lifemark / Physiothérapie Universelle, nous accordons une grande importance à la protection de votre vie privée. Afin d’offrir la meilleure expérience possible en matière de ressources humaines, nous devons recueillir et utiliser des renseignements à votre sujet. Lifemark / Physiothérapie Universelle recueillera et utilisera vos renseignements pour évaluer vos compétences, communiquer avec vous au sujet d’une demande d’emploi que vous avez présentée à l’entreprise et vous aviser de toute possibilité d’emploi future où votre profil pourrait correspondre à la description du poste. Lors de la collecte des demandes d’emploi, nous recueillons votre nom, vos coordonnées et votre curriculum vitae, y compris vos antécédents en matière d’emploi et d’éducation, vos certifications professionnelles et autres certifications liées au travail, votre disponibilité pour commencer et le salaire désiré. Ces informations nous permettent de déterminer vos qualifications et votre éligibilité pour le poste auquel vous postulez. Lorsque les candidats postulent, nous leur demandons leur nom, leur adresse électronique, leur numéro de téléphone, leur curriculum vitae et leur lettre de motivation. Si vous décidez de retirer votre candidature à un poste, veuillez en informer le responsable de la protection de la vie privée, qui la transmettra aux ressources humaines, la supprimera et retirera votre candidature.

Si vous avez des questions ou des inquiétudes sur la manière dont nous gérons vos informations personnelles, veuillez contacter le responsable de la protection de la vie privée à l’adresse suivante : privacyofficer @lifemark.ca

Inclusion

Nous nous engageons à créer un environnement inclusif où les personnes de tous milieux peuvent s’épanouir. L’amélioration de l’inclusion et de l’équité est une responsabilité collective. Lifemark promeut l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous les candidats, y compris, mais sans s’y limiter, ceux qui s’identifient comme membres de groupes d’équité en matière d’emploi : peuples autochtones, nouveaux arrivants au Canada, femmes et minorités visibles.

Accommodation

Des aménagements sont disponibles sur demande pour tous les candidats participant à tout aspect du processus de recrutement et de sélection. Veuillez nous envoyer un courriel à talent @lifemark.ca.