Description
<p>Notre client, une entreprise canadienne d’entreposage des marchandises se trouve à la recherche d’un assistant gestionnaire pour leur centre de distribution situé à Montréal.</p><p> Le titulaire du poste devra planifier et organiser les opérations quotidiennes du département de lassemblage sur le quart de jour, optimiser les ressources et lexécution des processus et maintenir un environnement de travail sécuritaire et positif en respectant les valeurs et I’ éthique de lentreprise.</p><p><br></p><p>Horaire du lundi au vendredi 7h à 15h30 en présentiel </p><p><br></p><p>Lieu de travail Montréal </p><p><br></p><p>Salaire à discuter selon le profil du candidat et expérience </p><p><br></p><p>Responsabilités : </p><p><br></p><p> <b>Suivi de production </b></p><ul><li>Analyser les opérations de lassemblage sur son quart de travail, définir les priorités ou repartir léquipe selon les besoins opérationnels;</li><li>Évaluer et assurer la productivité opérationnelle de son équipe et participer à la gestion de performance;</li><li>Analyser des rapports liés à son département et prendre action.</li></ul><p><br></p><p><br></p><p> <b>Gestion de production</b></p><ul><li>Assurer la standardisation des procédures et des méthodes de travail entre les différents de son quart ainsi quavec les autres relèves;</li><li>Participer à la définition et à la communication des objectifs de performance globale à la de gestion de lassemblage (superviseurs et chefs déquipes):</li><li>Effectuer les tournées de supervisions actives;</li><li>Communiquer et sensibiliser les superviseurs et autres gestionnaires sur les standards de SST et les procédures à suivre en cas daccident de travail;</li><li>Assurer que I ‘équipe travaille dans un environnement;</li><li>Veiller à ce que les ressources matérielles soient utilisées de façon optimale;</li><li>Assurer lexactitude et la qualité de montage des palettes produites. </li></ul><p><br></p><p><br></p><p><b>Amélioration continue </b></p><ul><li>Participer à lanalyse et effectuer des recommandations en lien à lenvironnement de travail et les équipements utilisés par I ‘équipe;</li><li>Être une force de proposition concernant identification dopportunités daméliorations au sein de son département;</li><li>Agit comme un catalyseur des changements urgemment communicant et accompagnant les différents intervenant sécuritaire et respecte les standards SST.</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><b>Gestion du personnel </b></p><ul><li>Vérifier et valider les feuilles de temps dans le logiciel Kronos;</li><li>Gérer les effectifs des équipes qui lui sont assignées (recrutement, congés, repos, astreintes, entretien d’embauche ou d’évaluation)</li><li>Participer à la définition du plan de développement afin de favoriser lévolution continue compétences de son équipe, coacher les superviseurs et appliquer des mesures correctives au besoin</li><li>Remplacer le gestionnaire de assemblage lorsque nécessaire</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><b>Exigences du poste </b></p><ul><li>Minimum de trois (3) ans dexpérience dans un poste similaire</li><li>Baccalauréat en administration, en chaine logistique en gestion des opérations, ou une combinaison équivalente détudes et dexpérience</li><li>Bonnes habiletés en communication;</li><li>Expérience avérée dans la mise en œuvre et la gestion de la croissance des opérations</li><li>Capacité démontrée e de mentorat, dencadrement et de perfectionnement dune équipe</li><li>Bonne connaissance de la suite Office, particulièrement dExcel, Word et Outlook</li><li>Capacité analytique, organisé et grand souci i du détail;</li><li>Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à haut volume</li></ul><p></p>
