Description
Faire carrière à titre de directrice ou directeur senior services aux entreprises à la Banque Nationale, cest avoir la responsabilité de faire croître le portefeuille dune clientèle Entreprise qui test confié. Tes tâches complexes et variées te permettront de devenir rapidement la personne-ressource de tes clients pour leurs projets financiers.
Identifier et développer des occasions daffaires dans ton marché, accroître ta clientèle commerciale et établir des stratégies de développement des affaires.
Aider ta clientèle à atteindre leurs objectifs commerciaux en leur proposant des stratégies financières basées sur la combinaison la plus appropriée de produits et de services de la Banque.
Répondre aux besoins changeants en adaptant et en optimisant les produits financiers et les conseils/approches.
Négocier les termes et conditions des accords avec la clientèle, tout en sassurant quils respectent les normes de gestion des risques et les critères de rentabilité.
Élaborer des plans de développement commercial.
Assister le vice-président régional dans latteinte des objectifs.
Travailler avec la directrice ou le directeur Solutions de financement.
Participer activement à diverses activités de réseautage (cocktails, conférences, etc.).
Travailler en synergie avec tous les autres départements de la Banque.
Votre équipe :<br/><br/>Au sein du secteur Commercial et Gestion privée 1859, tu rejoins une équipe de professionnels qui accompagne les entreprises clientes. Tu es également entouré dun écosystème de spécialistes, comme les directrices et directeurs de solutions de financement, qui taident à proposer les solutions les mieux adaptées aux besoins de notre clientèle.
Relevant du Vice-président associé, tu gères un portefeuille clients couvrant la région de London.
Nos programmes de formation sappuient sur lapprentissage en cours demploi pour taider à maîtriser ton rôle. Tu peux accéder à un contenu de formation personnalisé sur des sujets tels que les solutions bancaires et lapproche consultative pour soutenir ton apprentissage continu. Tu as également accès à des collègues possédant un large éventail dexpertise, dexpérience et dantécédents pour enrichir tous les aspects de ton développement.
Prérequis :<br/><br/>En fonction de votre parcours académique, au moins 5 à 9 ans dexpérience dans la vente et le développement daffaires dans lindustrie financière
Certificat universitaire et 9 ans dexpérience
Licence et 7 ans dexpérience
Master et 5 ans dexpérience
Expérience dans la vente et le développement des affaires
Expérience dans lanalyse des états financiers
Expérience en matière de crédit commercial
Langues : Anglais
Compétences : Agilité dapprentissage, Axé sur le client, Communication, Écoute, Intelligence émotionnelle, Responsabilité, Travail en équipe
Tes avantages :<br/><br/>Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
Assurance collective flexible
Régime de retraite généreux
Régime dacquisition dactions
Programme daide aux employées et à leur famille
Services bancaires préférentiels
Implication dans des initiatives communautaires
Service de télémédecine
Clinique virtuelle damélioration du sommeil
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par lentremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.
Laudace dagir dans un environnement humain. Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, dagilité et de pouvoir dagir sont nos sources dinspiration. Linclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à lensemble des employées.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures daccessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin daccommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.<br/><br/>#J-18808-Ljbffr
