Description
Poste : superviseur(e) maintenance – milieu manufacturierLieu de travail : Saint-Jean-sur-RichelieuSalaire : 95 000 $ à 115 000 $, selon votre expérience + bonusType de poste : permanent, temps plein, de jour + disponibilités pour intervenir occasionnellement lors de situations d’urgenceNous recherchons un(e) superviseur(e) maintenance pour encadrer une équipe de maintenance dans un environnement manufacturier syndiqué. La personne sera responsable de la fiabilité des équipements, de la planification des travaux et de la performance du département.Ce qui est offert :- Assurances collectives après 3 mois- 3 ou 4 semaines de vacances selon l’expérience- REER avec contribution de l’employeur jusqu’à 4 %- PAE et télémédecine- 6 jours fériés payés durant la période des Fêtes- 2 jours de congé maladie- Fermeture de 2 semaines durant les vacances de la constructionPrincipales responsabilités :- Superviser et mobiliser une équipe de maintenance syndiquée- Planifier et prioriser les travaux préventifs, prédictifs et correctifs- Coordonner les interventions lors des bris et minimiser les arrêts de production- Assurer le suivi de la fiabilité des équipements et des KPI de maintenance – Gérer les entrepreneurs, les pièces, les stocks et le budget du département- Participer aux analyses de causes fondamentales et aux projets d’amélioration continue- Collaborer avec la production, l’ingénierie et la qualité lors des arrêts et projets- Assurer le respect des normes SST, de la CNESST et des procédures de cadenassage- Participer au recrutement, à la formation et au développement de l’équipeProfil recherché :- Minimum de 5 ans d’expérience en maintenance industrielle, dont 2 ans en supervision- Expérience en milieu manufacturier syndiqué idéalement – Formation en maintenance industrielle, électromécanique, génie mécanique ou électrique- Solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique- Connaissance des PLC, de la robotique et d’un système de GMAO sont des atouts- Maitrise du français- Leadership, autonomie, capacité d’analyse et excellent sens des priorités- Forte présence sur le plancher et capacité à gérer un environnement de production dynamiqueAutre exigence linguistique : anglais- Niveau de compétence requis : avancé- Raisons de l’exigence linguistique : collaboration entre les équipes internes, soutien aux opérations dans une autre région- Fréquence d’utilisation : régulièrementVeuillez envoyer votre CV au format Word à Emilie Piché-Brien à emilie.piche@quantum.ca.RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d’informations, cliquez ici.Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.
