Description
Propulse ta carrière et embarque dans l’aventure LCL en tant que chargé.e de projets senior en environnement !
Devenir LCLien·ne, c’est faire partie d’une communauté de professionnel·les passionné·es qui ont l’environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employé·es en leur permettant de s’épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n’attends plus, postule dès maintenant!
LCL, c’est une firme de génie-conseil en solutions environnementales, animée par les projets de nos client·es et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions.
Notre force, ce sont nos employé·es! LCL cherche un·e chargé.e de projets senior en environnement pour compléter les forces de son équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c’est l’entreprise qu’il te faut!<br/><br/>LIEU DE TRAVAIL :<br/><br/>Granby, Sherbrooke ou Longueuil<br/><br/>TES DÉFIS :
Planifier, coordonner et réaliser les différentes étapes d’évaluations environnementales (Phase I, II, caractérisation, réhabilitation);
Assurer la gestion complète de projets (portée, budget, échéancier);
Coordonner les équipes techniques, les sous-traitant·es et les travaux terrain;
Analyser et interpréter les données environnementales;
Rédiger des rapports techniques clairs, rigoureux et de qualité;
Assurer les communications avec les client·es et les différentes parties prenantes;
Participer à la préparation d’offres de services et à la relation client;
Contribuer au mentorat et au partage de connaissances auprès de la relève.
TON PROFIL :
Baccalauréat en environnement, en génie ou dans un domaine connexe;
5 à 10 ans d’expérience pertinente en évaluation, caractérisation ou réhabilitation environnementale;
Expérience concrète en gestion de projets;
Bonne connaissance de la réglementation environnementale au Québec;
Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
Permis de conduire valide.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec autonomie et rigueur;
Bon sens de l’organisation et des priorités;
Esprit d’analyse et de synthèse;
Aptitudes relationnelles et facilité à collaborer;
Leadership mobilisateur dans un rôle sans gestion directe;
Intérêt pour le développement des affaires.
CE QUE NOUS OFFRONS :
Un salaire compétitif
Une conciliation travail-famille
Un poste permanent, de jour, à temps plein
6 % de vacances dès l’embauche
Développement et formation continue – mentorat – programme de formation (Académie LCL)
Une politique interne de développement durable
Des assurances collectives
Un REER collectif
Une journée de congé payé pour ton anniversaire
Cotisation de l’employeur aux ordres professionnels ou associations
Et bien plus encore!
Tu te reconnais et tu aimerais tenter l’expérience LCL, envoie-nous ton cv!
