Description
Vous êtes une personne à l’écoute, empathique et vous aimez être au service des autres ? Vous cherchez à donner un sens à votre travail, à être proactif tout en faisant partie de la solution? Chez Cogir, nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et participez à une communauté où chaque action compte. Ici, vous aurez l’opportunité de vous épanouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une réelle différence chaque jour<br/><br/>DESCRIPTION DU POSTE:<br/><br/>Le Jazz St-Gabriel offrent un environnement de travail convivial, une ambiance chaleureuse et une qualité de vie !! Travailler en résidence, cest plus quune expérience professionnelle, cest une expérience de vie et des responsabilités valorisantes auprès dune clientèle en or! Nous offrons des horaires stables, des conditions avantageuses et lopportunité de faire une différence significative au quotidien de nos résidents.<br/><br/>Nous sommes présentement à la recherche dun (e) directeur(trice) général(e) adjoint(e) pour notre résidence à Saint-Hubert. Cest grâce à notre bon travail déquipe et notre rigueur que nous pouvons offrir un milieu de vie sain et sécuritaire à tous nos résidents et employés. Ensemble, nous veillons à ce que ce lieu continue de briller et rend fiers ses occupants.<br/><br/>Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine, du lundi au vendredi.<br/><br/>RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:<br/><br/>Assistant aux réunions des différents comités<br/><br/>Assister le supérieur immédiat et les autres membres de léquipe dans les tâches quotidiennes et administratives<br/><br/>Assurer la communication ainsi que la circulation d’information dans l’ensemble de la résidence;<br/><br/>Embaucher, former et évaluer les employés sous sa responsabilité ainsi que les encadrer, les motiver et les superviser;<br/><br/>Maintenir de bonnes relations avec les résidents<br/><br/>Noter les demandes des résidents et en assurer le suivi<br/><br/>Offrir un service à la clientèle en analysant les besoins de la résidence et des résidents ainsi qu’assurer la continuité des services offerts aux résidents par les employés;<br/><br/>Participer à l’élaboration des objectifs, des priorités et des plans d’action de l’entreprise, en lien avec la mission et les objectifs des opérations et globaux de l’entreprise;<br/><br/>Produire les rapports requis<br/><br/>Recevoir des clients potentiels<br/><br/>Respecter et effectuer le suivi des dépenses, contrôler les dépenses de petite caisse dans les limites autorisées;<br/><br/>Supporter le directeur général dans ses fonctions<br/><br/>Supporter le volet SST s’assurer de rencontrer les normes;<br/><br/>S’assurer de la qualité des services et de la propreté des lieux, notamment voir au respect des normes et standards;<br/><br/>l’administration et maintenir les procédures administratives de la résidence;<br/><br/>EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:<br/><br/>Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Outlook (un atout)<br/><br/>Bonne connaissance du français et de langlais, autant à loral qua lécrit<br/><br/>Connaissance du logiciel Hopem (un atout)<br/><br/>Formation universitaire de premier cycle en administration ou toute combinaison dexpérience de travail équivalente;<br/><br/>Expérience dans le milieu souhaitable;<br/><br/>Connaissance du milieu des résidences pour personnes âgés, un atout majeur<br/><br/>Expérience minimale de 3 ans dans un poste similaire<br/><br/>LES AVANTAGES:<br/><br/>Boni annuel au rendement<br/><br/>Cellulaire fourni<br/><br/>Ordinateur fourni<br/><br/>Stationnement gratuit<br/><br/>Repas gratuits<br/><br/>Salaire annuel à discuter<br/><br/>Congés maladie et obligations familiales<br/><br/>Vacances<br/><br/>Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social<br/><br/>Approche humaine de gestion<br/><br/>Horaire stable<br/><br/>Une équipe accueillante et tissée serrée!<br/><br/>STATUT DEMPLOI:
Permanent: temps plein
LHORAIRE DE TRAVAIL:
Jour
