Description

LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillons tant les talents locaux qu’internationaux.

Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d’envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d’IBM.

Un contrat, ça vous dit ? Pourquoi être pigiste pour LGS ?

  • Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure
  • Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies
  • Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous
  • Un service d’accompagnement en mandat personnalisé
  • La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue

Description du poste

Lieu: Montréal

Date de début: Octobre 2025

Durée du mandat: 6 mois minimum

Horaire de travail: 35 heures/semaine (7 heures/jour du lundi au vendredi)

Mode de travail: Hybride (2 jours minimum en présentiel au bureau du client à Montréal par semaine, soit les mardis et jeudis)

Nous recherchons un contrôleur de projet pour un de nos clients. Le contrôleur de projet assiste le directeur de programme dans l’élaboration et l’analyse des indicateurs de performance ainsi que l’évolution du plan du projet

Responsabilités

  • Assister les divers chefs de projet et leads du programme dans l’élaboration des plans de projet, leur mise à jour régulière et leur suivi
  • Suivre l’échéancier du projet et être un acteur clé dans l’identification d’optimisations ou de risques
  • Gérer les factures et les coûts financiers des projets
  • Préparer les rapports financiers avant les comités directeurs et à la fin de chaque période financière
  • Garder à jour les éléments structurants du projet dans l’outil de suivi (MS Project/EPM) – plans projets, éléments financiers, risques et dépendances
  • Assister le directeur de programme dans le cadre des gouvernances en documentant les minutes et les plans d’action définis
  • Communiquer de manière proactive avec le directeur de programme et chef de projet les éléments en dérive
  • Travailler en collaboration avec les autres PCO au programme
  • Concilier différentes sources de données en s’assurant de valider leur exactitude
  • Être en mesure collaborer et coacher une autre ressource PCO

Exigences et qualifications requises

  • Le PCO doit faire preuve de qualités relationnelles et d’une vision orientée solution
  • Consciencieux, autonome et stratège, il brille par son sens critique et son esprit analytique
  • Bonnes connaissances du cycle de vie du projet et compréhension des impératifs d’une bonne planification de tâches afin d’accompagner des chefs de projet de tout niveau dans l’élaboration de leur plan et de l’échéancier
  • Soucis du détail et rigoureux
  • Bonne maîtrise des outils Microsoft et plus spécifiquement Microsoft Project
  • Minimum de 5 années d’expérience comme PCO ou expérience équivalente

Processus de candidature

Le processus de recrutement comprendra une évaluation approfondie de vos connaissances techniques et comportementales. Nous sommes engagés à fournir une expérience candidat professionnelle et transparente à chaque étape.

Merci pour votre intérêt.

La forme masculine est utilisée afin d’alléger le texte et en faciliter la lecture.

@IBMJOBS #ROD #Hiring

Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.

AP-2001094